venerdì, 08 maggio 2015
Programma
Sviluppare le competenze relazionali
modulo 1
- Intrecci e connessioni tra comportamento e personalità
- Quali scelte e opzioni per rendere efficaci le relazioni
- Attivazione consapevole delle emozioni comportamenti
utili per la realizzazione degli obiettivi professionali
Docenti
| Dott. ELENA GAIFFI |
| Dott. MARIO MAGNANI |
| Dott. GAETANO ANDREA MANCINI |
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venerdì, 29 maggio 2015
Programma
Sviluppare le competenze relazionali
modulo 2
Docenti
| Dott. ELENA GAIFFI |
| Dott. MARIO MAGNANI |
| Dott. GAETANO ANDREA MANCINI |
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venerdì, 19 giugno 2015
Programma
Convincere, motivare, gestire i
collaboratori, gestire il tempo - modulo 1
08,30-12,30 e
14,30-16,30
- La leadership assertiva per la guida efficace di collaboratori;
- I meccanismi motivazionali dei collaboratori e l'incidenza sulla prestazione professionale e sull'appartenenza aziendale;
- Il processo di sviluppo del potenziale per arrivare alla delega: dal lavoro per compiti al lavoro per obiettivi;
- Negoziazione e mediazione: i due processi per affrontare e risolvere i contrasti e i conflitti sul lavoro;
- La comunicazione organizzativa: il linguaggio che permette di mantenere le relazioni su un piano professionale preservando quelle personali.
- Il tempo come valore per l’azienda e per le persone
- Organizzare per poter pianificare
I punti chiave dell’organizzazione del tempo, comiti e attività
- Dalla carta alla tecnologia
Docenti
| Dott. ELENA GAIFFI |
| Dott. MARIO MAGNANI |
| Dott. GAETANO ANDREA MANCINI |
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venerdì, 10 luglio 2015
Programma
Convincere, motivare, gestire i
collaboratori, gestire il tempo - modulo 2
08,30-12,30 e
14,30-16,30
Docenti
| Dott. ELENA GAIFFI |
| Dott. MARIO MAGNANI |
| Dott. GAETANO ANDREA MANCINI |
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venerdì, 04 settembre 2015
Programma
Soluzione dei problemi e presa di
decisioni - Problem solving – modulo 1
- Che cos’è un problema: prima di risolvere i problemi
occorre saperli porre
- Andare oltre le proprie convinzioni
- Problemi individuali, problemi sociali
- Chiarezza ascolto, osservazione, allineamento
- Strumenti per la soluzione dei problemi
Docenti
| Dott. ELENA GAIFFI |
| Ing. GIUSEPPE MANCINI |
| Dott. MARIO MAGNANI |
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venerdì, 18 settembre 2015
Programma
Soluzione dei problemi e presa di
decisioni - Problem solving – modulo 2
Docenti
| Dott. ELENA GAIFFI |
| Dott. MARIO MAGNANI |
| Dott. GAETANO ANDREA MANCINI |
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venerdì, 16 ottobre 2015
Programma
Gestire e orientare le persone – People
management – modulo 1
- La gestione dei collaboratori come responsabilità e
opportunità
- Ascolto, diagnosi, intervento
- Motivare e fare squadra: la condivisione degli obiettivi
- Assegnare obiettivi e valutare prestazioni
- Gestire i colloqui e riunioni in modo efficace
Docenti
| Dott. ELENA GAIFFI |
| Dott. MARIO MAGNANI |
| Dott. GAETANO ANDREA MANCINI |
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venerdì, 30 ottobre 2015
Programma
Gestire e orientare le persone – People
management – modulo 2
Docenti
| Dott. ELENA GAIFFI |
| Dott. MARIO MAGNANI |
| Dott. GAETANO ANDREA MANCINI |
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venerdì, 27 novembre 2015
Programma
Valutare i collaboratori: l’importanza del
sistema di valutazione delle prestazioni –
modulo 1
(08,30-12,30 e
14,30-16,30)
- l’utilità ed il valore di un sistema di valutazione delle
prestazioni
- valutare una competenza
- i comportamenti osservabili
- gli errori più comuni nella valutazione delle prestazioni
- utilizzare lo strumento per raggiungere le strategie
aziendali
- Lavorare per obiettivi: i nuovi obiettivi individuali e di
gruppo
Docenti
| Dott. ELENA GAIFFI |
| Dott. MARIO MAGNANI |
| Dott. GAETANO ANDREA MANCINI |
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venerdì, 18 dicembre 2015
Programma
Valutare i collaboratori: l’importanza del
sistema di valutazione delle prestazioni –
modulo 2
(08,30-12,30 e
14,30-16,30)
Docenti
| Dott. ELENA GAIFFI |
| Dott. MARIO MAGNANI |
| Dott. GAETANO ANDREA MANCINI |
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